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01.隨機(jī)問答
在歷年軍隊(duì)文職面試過程中,，許多單位使用了面試系統(tǒng)，由考生隨機(jī)抽題,，現(xiàn)場(chǎng)作答,。也有單位沒有使用面試系統(tǒng)，而是采取題本的形式,，提前命制了多套題本,，由選手隨機(jī)抽取，現(xiàn)場(chǎng)作答,。
隨機(jī)問答常見于那些不具有實(shí)操條件的崗位,，如計(jì)算機(jī)軟件設(shè)計(jì)、通信設(shè)備維護(hù),、藝術(shù)設(shè)計(jì),、新聞編輯等，這些崗位的面試,，在20分鐘答辯時(shí)間內(nèi)無法完成,。有的是因?yàn)闊o法將設(shè)備置于面試現(xiàn)場(chǎng)，有的是因?yàn)閷?shí)操時(shí)間過長(zhǎng),，只好采取隨機(jī)問答的方式進(jìn)行測(cè)評(píng),。
一般情況下,，隨機(jī)問答的面試題來自于題庫，題庫的試題基本上圍繞著面試崗位的職責(zé)和使命任務(wù),。隨機(jī)問答的測(cè)查范圍較廣,，有的是崗位需求的基本知識(shí)，如大學(xué)專業(yè)課程的基礎(chǔ)知識(shí),；有的是崗位工作的基本技能,，如網(wǎng)絡(luò)安全崗位的計(jì)算機(jī)病毒防護(hù)；也有的是與崗位工作相關(guān)的軍事常識(shí)等,。
02.業(yè)務(wù)情景處置
歷年軍隊(duì)文職面試,，幾乎所有的崗位都涉及此類題目。主要考察考生五個(gè)方面的能力,。
一是思維的敏捷性和情緒的穩(wěn)定性,；
二是對(duì)突發(fā)事件的應(yīng)急應(yīng)變能力；
三是對(duì)突發(fā)事件的整體駕馭能力,；
四是對(duì)工作能否區(qū)分輕重緩急,，把握重點(diǎn)，按照一定順序處置協(xié)調(diào)的能力,；
五是迅速處理工作中突然出現(xiàn)的疑難,、棘手問題的能力。面試者在面對(duì)壓力問題和壓力情景時(shí),，能否保持處變不驚,、內(nèi)心鎮(zhèn)靜、不急不躁,、堅(jiān)定自信,。
進(jìn)行職位調(diào)研和崗位分析
正所謂“知己知彼，百戰(zhàn)不殆”,，情景模擬的問題通常是工作中的一些問題,，所以考生一定要做好職位調(diào)研。提前了解報(bào)考職位的崗位職責(zé),、工作內(nèi)容,、相關(guān)法律法規(guī)等,，做到心中有數(shù),，考試中遇到工作場(chǎng)景的問題才不會(huì)無的放矢,。
陽光的心態(tài)
面試中問到的問題都是軍隊(duì)文職日常工作要遇到的問題，妥善解決這些問題是文職人員應(yīng)該具備的能力,。情景模擬題又是將考生置身于一個(gè)矛盾重重,、困難重重的環(huán)境，更容易引起考生的緊張,。面對(duì)這樣那樣的問題,，一定做到“沉著冷靜”。一方面要對(duì)這類題目的答題思路和方法要非常熟悉,。另一方面要多加練習(xí),。從心理學(xué)角度而言，人們通常對(duì)陌生的東西感到恐懼繼而帶來緊張,，所以如果考生反復(fù)練習(xí),，提高對(duì)該類型題目的熟悉程度，就可以大大緩解緊張情緒,。
進(jìn)行職位調(diào)研和崗位分析
無論題目設(shè)置了多么緊急的場(chǎng)景,，解決問題的前提都要擺平心態(tài)。要心平氣和,，要冷靜,，不要被困難嚇得亂了陣腳。冷靜地面對(duì)問題才是妥善解決問題的前提,。
注意溝通技巧
語言要流暢,，說話要有邏輯性。在回答過程中,，要剔除“嗯,、哦”等口頭語。在情景模擬過程中,，要重點(diǎn)突出溝通的技巧性,。一定要熟練把握溝通協(xié)調(diào)類題目的解題思路，在合適的時(shí)間,、合適的地點(diǎn),，對(duì)合適的人說合適的話。
角色入戲
很多考生認(rèn)為情景模擬題較難,，其實(shí)很大的難度在于考生無法進(jìn)入角色,。要把自己置身于場(chǎng)景之中，分析自己所處的角色,，迅速針對(duì)場(chǎng)景做出方案,，考生要“入戲”,，現(xiàn)場(chǎng)表演自己的做法，而不是講解具體的實(shí)施方法,。所以在備考過程,，一定要多加練習(xí)，提高迅速進(jìn)入角色的能力,。
肢體語言
在情景模擬類題目的答題過程中,，可以適當(dāng)?shù)丶尤胫w語言，特別是眼神交流,，對(duì)于提高面試成績(jī)將有很大幫助,。
03.器械操作
根據(jù)上級(jí)對(duì)軍隊(duì)文職面試要求，凡是可以進(jìn)行實(shí)際操作的崗位,，要求盡量進(jìn)行實(shí)操,。器械操作適用于醫(yī)療、護(hù)理,、體育,、實(shí)驗(yàn)、圖書檔案等崗位工作中經(jīng)常用得到器械操作的崗位,。有的崗位面試時(shí)要到器械現(xiàn)場(chǎng),，如體育場(chǎng)、實(shí)驗(yàn)室,。有的崗位將器械放置于面試考場(chǎng),，供考生現(xiàn)場(chǎng)操作，如醫(yī)療,、護(hù)理等,。面試實(shí)際操作選取的基本上是最常見、最基礎(chǔ)的專業(yè)能力,。實(shí)際操作作為一種面試形式,，選取在招聘崗位工作中常見的基本操作，來考查考生是否熟練掌握基本方法,、程序,、標(biāo)準(zhǔn)、注意事項(xiàng)等,。
根據(jù)歷年面試情況,，實(shí)際操作類題目的面試有以下特點(diǎn)。第一,，考場(chǎng)會(huì)提供一些基本的考試器材和設(shè)備,。如聽診器、血壓計(jì),、輸液器,、醫(yī)學(xué)教學(xué)模擬人,、簡(jiǎn)易呼吸器等。一般情況下,，一名考生在一次考試中只考查一項(xiàng)操作,。第二，考官的專業(yè)素質(zhì)較強(qiáng),。在考官組成中,，一般是院領(lǐng)導(dǎo)、科護(hù)士長(zhǎng),、帶教老師等，他們都具有多年的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),，對(duì)于基本的技能操作流程都非常熟悉,。第三，不同的崗位,，操作內(nèi)容會(huì)有所區(qū)別,。招聘單位會(huì)根據(jù)崗位工作特點(diǎn)和崗位需求來選擇相對(duì)應(yīng)的技能操作項(xiàng)目。
器械操作上述特點(diǎn)提醒考生,，要想順利通過面試,，一定要按照所報(bào)考崗位的基本要求做好充分準(zhǔn)備，要熟悉崗位工作中常見的或者經(jīng)常用到的操作技能,，既要熟悉其流程,，又能熟練、準(zhǔn)確地在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成操作,。
04.試講說課
試講和說課適用于教學(xué)工作崗位,。歷年招聘的教學(xué)崗位集中在軍隊(duì)院校和訓(xùn)練基地。大部分單位采取的是試講的面試形式,。說課基本沒有采用,。
縱觀各招聘單位在歷年教學(xué)崗的面試工作，多數(shù)對(duì)其他幾個(gè)模塊進(jìn)行了簡(jiǎn)化,，以便集中時(shí)間進(jìn)行試講,，重點(diǎn)考察考生的教學(xué)能力。試講結(jié)束后,，評(píng)委會(huì)一般會(huì)對(duì)試講內(nèi)容會(huì)進(jìn)行提問和追問,。
試講課程的內(nèi)容，一般會(huì)提前2-3天由招聘單位通知考生,，讓考生提前準(zhǔn)備,。此期間考生務(wù)必要保持電話的暢通。
05.溫馨提示
試講的選題,，有的單位是由考生自選題目和內(nèi)容,；有的單位是指定教材,，在教材中抽取某一章節(jié)的內(nèi)容；有的單位是直接指定試講內(nèi)容,。試講題目確定后,，考生應(yīng)抓緊時(shí)間，查找資料,，進(jìn)行備課,。需要提醒考生的是,，軍隊(duì)教學(xué)崗位的試講和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)與地方不盡相同,，軍隊(duì)評(píng)委有著獨(dú)特的視角和評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)。比如PPT的制作要求唯美,，具有部隊(duì)特色的格式,，課程的導(dǎo)入、內(nèi)容的展開,、恰當(dāng)?shù)男〗Y(jié)等都很看重,。建議考生在備考期間通過咨詢退役專家進(jìn)行詳細(xì)了解。
06.現(xiàn)場(chǎng)演講
現(xiàn)場(chǎng)演講考察的重點(diǎn)是語言表達(dá)能力,、現(xiàn)場(chǎng)適應(yīng)能力,、綜合知識(shí)運(yùn)用能力。現(xiàn)場(chǎng)演講是給出一個(gè)選題,，由考生在規(guī)定時(shí)間內(nèi)發(fā)表見解,。
基本要求：一要了解對(duì)象，有的放矢,。達(dá)到宣傳,、鼓動(dòng)、教育和欣賞的目的,。二是觀點(diǎn)鮮明,，感情真摯。只有真摯的感情，才能打動(dòng)人,、感染人,，才能有鼓動(dòng)性。三是行文變化,，富有波瀾,。內(nèi)容有起有伏，有張有弛,，有強(qiáng)調(diào),，有反復(fù)，有比較,，有照應(yīng),。 四是演講的結(jié)構(gòu)及表達(dá)方法。最多只能講兩三個(gè)問題,，而且這兩三個(gè)問題還得在邏輯上很緊密地串連起來,，以層層推進(jìn)的方式，環(huán)環(huán)相扣地展開,。
07.才藝展示
軍隊(duì)文職面試的才藝展示考核，常用于藝術(shù)類,、體育類招聘崗位,。一些軍隊(duì)院校的基層文化教學(xué)崗位和解放軍新聞中心等單位，也招聘了藝術(shù)類崗位,，如播音主持,、歌唱、舞蹈等,。此類考生也需要進(jìn)行認(rèn)真的準(zhǔn)備,。
